Ekonomi bürokrasisi, Orta Vadeli Program maksatları doğrultusunda toplumsal güvenlik sisteminde istikrar sağlamak maksadıyla yeni düzenlemeler üzerinde çalışıyor.

GENEL SIHHAT SİGORTASI PRİM KESİNTİLERİ VE MUAFİYETLER

Mevcut durumda, çalışanlardan genel sıhhat sigortası için yüzde 12,5 oranında bir prim kesiliyor.

Bu primin yüzde 7,5’i patron, yüzde 5’i ise çalışan tarafından ödeniyor.

Emeklilik sonrası çalışma hayatına devam eden bireyler ise genel sıhhat sigortası primi ödemekten muaf olup, yalnızca toplumsal güvenlik takviye primi ödemekte.

ÇALIŞAN EMEKLİLERİN GENEL SIHHAT SİGORTASI PRİMİ ÖDEMESİ VE YAŞ HUDUDU ÇALIŞMALARI

Gündemdeki tartışmalardan biri, çalışan emeklilerin de genel sıhhat sigortası primi ödemeye devam etme mümkünlüğü.

Ancak bu primin, çalışanın emekli maaşından mı yoksa çalıştığı iş yerinden aldığı fiyattan mi kesileceği konusunda şimdi kesin bir görüş birliği yok.

Ayrıca, yaş sonu üzerinde de çalışmalar sürdürülüyor ve genel sıhhat sigortası kesintisinin 55-60 yaş aralığında uygulanabileceği öne sürülmekte.

Çalışma tamamlandıktan sonra ilgili düzenlemenin Meclis’ten çıkarılması gerekiyor.

Sosyal Güvenlik Kurumu bilgilerine nazaran yaklaşık 2 milyon emekli çalışmaya devam ediyor.